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辞职离职申请书5篇

一般情况下上班族决定离职时,需要动手起草辞职报告了,在写辞职报告的时候,一定要将离职原因做好详细表述,下面是优好文网小编为您分享的辞职离职申请书5篇,感谢您的参阅。

辞职离职申请书5篇

辞职离职申请书篇1

尊敬的_总:

您好!

首先,极度感谢您这一段时间来对我的信任和关照。

这几天我认真回顾了我这一段时间的工作情况,觉得来公司工作是对我的锻炼和磨练,我一直极度珍惜这份工作,这一段时间来,公司领导对我的关心和教训,同事们对我的匡助让我感激不尽。在公司工作的这段时间中,我学到很多东西,在很多方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开,我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。

我向公司提出辞职,主要是无力解决目前遇到的工作艰巨,作为办公室的主管,我不希望因为我影响到办公室的正常工作。

自从公司任命我为办公室主任以来,同道一直对我做办公室主任有抵触情绪,并且把对我的个人意见牵扯到工作当中来,不配合我的工作,对于我分配给她的任务也不能很好的完成。我不能认同她用不认真工作和破坏工作秩序的方式来发泄对我个人的不满和不服气,作为一个合格的工作人员,不该当以任何理由耽误工作。同道对我分配给她的日常工作不仅不能做到保质保量的完成,还经常在语言和行动上攻击我;对她应做的本职工作根本不重视,尽管我经常督促和帮助她,但她仍然总以“干不外来”作为不能完成工作的借口;屡次公然破坏公司规定,而且在公司内部传播公司机密和挑拨同事关系,给公司的管理造成很不好的影响。诚然,我作为她的主管领导应当负有不可推卸的责任,我的管理能力不足也是造成这些现象的主要原因。

另外,她对我的态度严重影响了我的情绪,甚至影响到我的正常工作,我不希望自己带着这种情绪工作,也不希望她总处于这样一种工作状态。也许我离开公司后,她没有了对立面,不会因为整天只想着针对我而无心工作,工作态度会有所改变。

所以,我决定向您提出辞职,请您谅解。我在公司工作的这段时间得到了您的大力支持和教导,对于您的帮助和教导我非常感谢,也希望我们能有再次共事的机会,我会在离职前做好工作的交接。

我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:

20_年_月_日

辞职离职申请书篇2

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到xx公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得胡总曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

在贵公司实习的这一段时间里!我学到了很多,我九月开学,所以打算继续回去继续我的学业,为此,我进行了长时间的思考,决定辞去这份实习工作!

为了不因为我的离去的原因而影响到贵公司的发展进度,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司和项目组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

我已准备好在xx月xx号辞职从公司离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是贵公司的实习生而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职离职申请书篇3

尊敬的公司领导:

您好!

我是xxx,我一直都坚信自己能够在工作当中有非常多的付出,能够坚持到很久很久,但是没有想到现在这个时候提出辞职,我作为一名办公室主任来到公司工作了五年的时间,取得了现在的成绩,是非常不简单的,我深刻的明白自己付出了很多,同时我也收获了很多,作为民办公室主任,我当然会继续用心的去做好自己,虽然说辞职,但这不是我对工作的一种不自信,而是有一些别的原因,我认为做事情要有始有终,虽然说不是一个好的结束,但我还是希望自己能够不留下什么遗憾来辞职,这个决定也是思考了很久,让我鼓起了勇气,迈出一步,有的时候我也非常愿意去接受一些新的东西,让自己在成长的道路上面,坚持心中所想,没有什么畏惧,走的更远。

来到公司工作了,有五年了,这五年来我真的非常努力,一直都对日常的事情有非常大的认识,很熟悉,现在的工作了,在办公室工作,这五年来更加如此,我始终都会把一些必要的东西跟自己的工作联系到一起,虽然我现在是一名办公室的主任,在工作当中也有了一定的成绩,我做办公室主任也有两年的时间了,有一段时间我也想过自己是不是要一直在这里工作下去?我认为自己还是有更多的可能的,对于这五年来的工作,我非常的欢喜,但坚持一件事情需要很大的耐心,很大的毅力,我心里面是更加希望能够去尝试一些新的事物,让自己接触一些新的东西的,想了很久,我决定让自己在这个过程当中去吸收一些别的东西,辞职或许不是一个很好的决定,但我肯定不会后悔,未来还有更多的可能,我希望我能够有一番新的体验。

虽然我现在也做好了这方面准备,毕竟在公司五年的时间,现在也有很多不舍了,我愿意让自己给自己的工作有一个圆满的结束,当然,我也相信在未来的工作当中,我能够体会到更多的东西,让自己在这个过程当中积累成长的更多,努力去实现自己想要的事情,未来还有更多的可能,对于这份工作,我真的很开心,真的很满意,有了这么多的进步,是我没想到的,也是我下一阶段需要去成长努力的,感距五年来的经历,望您批准我的辞职。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职离职申请书篇4

尊敬的公司领导:

您好!我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在x时间里获得了许多的机遇和挑战。经过这x月在公司从事的x工作,使我在x等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

从入职以来,我一直都很享受拥有这份工作。诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都十分满意。但是,因为某些私人的理由,我最终选择了开始新的工作。

在过去的时间里,我在公司工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去x月里,利用公司给予的良好的学习时间,我学习到了一些新的东西,充实了自己,扩展了我狭窄的知识面,并增加自己的一些实践经验。对于公司这x月以来的照顾,在此我表示真心的感谢!

在这x月的时间里,公司给予了我很好的机会,让自己学习某些方面的运做,但由于自己缺乏x等方面的经验,自己没能很好地为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司x月的培养。

由于我个人感觉,在过去的一段时间里的表现不能让自己满意,感觉有些愧对公司这x月的照顾,自己也感觉在过去x月里自己没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力与公司的各方面要求还相差甚远。所以,经过自己慎重地考虑之后,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

能为公司效力的日子已不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

我感谢公司和您给我机会,为x公司工作;我亦感谢您和其他在公司工作的同事,在过去x月来对我的一切支持和指导。我有信心在您的领导之下,公司定能在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!我衷心希望有一天,能够在世界的每一个角落都能看到x的字样。

此致

敬礼!

申请人:xxx

xx年xx月xx日

辞职离职申请书篇5

尊敬的总经理:

作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……

但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在20年2月8日。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。

而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。

最后,祝公司蒸蒸日上!

此致

敬礼!

申请人:

申请日期:

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